どうしたらいいのか教えてください。消費者金融の借入れについてです。
今現在消費者金融からの借入が５社で２００万ちょっと有ります、仕事を急に首になってしまい失業保険の支給を受ける予定ですが返済額が今月から足らなくなるのが目に見えています。
まだ次の仕事の宛てもない状況ですのでどうしたらいいのか途方に暮れています。借金相談のHP等を見てみたのですが債務整理というものも定収入が無いと無理ですよね？失業保険の支給は定収入と言えるのでしょうか？
もちろんすぐに就職をするつもりでいますがこのご時世ですからどうなるか不安です、すぐに仕事に付ければいいのですが。
文章が下手くそで申し訳ありませんが、私はどうしたらいいのかなというのが質問です。債務整理を出来るのか、した方がいいのか。
それともなんとか仕事が決まるまで待って貰う事が出来るのか、等。
借りたお金を返すのが当たりまえですので踏み倒すとかは考えていません、どなたか教えてください。
今現在消費者金融からの借入が５社で２００万ちょっと有ります、仕事を急に首になってしまい失業保険の支給を受ける予定ですが返済額が今月から足らなくなるのが目に見えています。
まだ次の仕事の宛てもない状況ですのでどうしたらいいのか途方に暮れています。借金相談のHP等を見てみたのですが債務整理というものも定収入が無いと無理ですよね？失業保険の支給は定収入と言えるのでしょうか？
もちろんすぐに就職をするつもりでいますがこのご時世ですからどうなるか不安です、すぐに仕事に付ければいいのですが。
文章が下手くそで申し訳ありませんが、私はどうしたらいいのかなというのが質問です。債務整理を出来るのか、した方がいいのか。
それともなんとか仕事が決まるまで待って貰う事が出来るのか、等。
借りたお金を返すのが当たりまえですので踏み倒すとかは考えていません、どなたか教えてください。
私は定職がない状態で債務整理ができました。
任意整理を司法書士にお願いしたのですがその時は就職活動中でした。
司法書士協会、弁護士協会などで無料の相談窓口を設けているところがありますので一度行かれてはどうでしょう？
任意整理を司法書士にお願いしたのですがその時は就職活動中でした。
司法書士協会、弁護士協会などで無料の相談窓口を設けているところがありますので一度行かれてはどうでしょう？
旦那が解雇されました。
失業保険を貰おうと考えているのですが、旦那は解雇されたので今まで会社で入っていた社保は喪失になります。
それなので国保に入ろうとしたのですが私の勤めてる会社は土建保に入っており、会社の経理の人にちらっと相談したら、
土建保は国保と同じなので、一世帯に一つしか国保は持てないため、旦那が私の土建保に入らなきゃない言われました。
それでも、旦那はいいよと言ってたのですが、今度は失業保険のことを調べてたら扶養になると失業保険は貰えないと書いてありました。
私の給料は手取りで10万ちょい。
旦那はおそらく18万くらい失業保険を貰えると見てる。
子供は二人（今までは旦那の社保に扶養）
失業保険が貰えないと生活していけません。
失業保険を貰うにはどうしたら良いでしょうか？
失業保険を貰おうと考えているのですが、旦那は解雇されたので今まで会社で入っていた社保は喪失になります。
それなので国保に入ろうとしたのですが私の勤めてる会社は土建保に入っており、会社の経理の人にちらっと相談したら、
土建保は国保と同じなので、一世帯に一つしか国保は持てないため、旦那が私の土建保に入らなきゃない言われました。
それでも、旦那はいいよと言ってたのですが、今度は失業保険のことを調べてたら扶養になると失業保険は貰えないと書いてありました。
私の給料は手取りで10万ちょい。
旦那はおそらく18万くらい失業保険を貰えると見てる。
子供は二人（今までは旦那の社保に扶養）
失業保険が貰えないと生活していけません。
失業保険を貰うにはどうしたら良いでしょうか？
方法は二つ。
一つは、ご主人が「国民健康保険」の被保険者となること。従前の事業所から「社会保険被保険者資格喪失証明書」を交付していただき、住所地管轄の「市･区役所（国民健康保険担当窓口）」で加入申請をします。
二つめは、これまでの健康保険を継続することのできる「任意継続保険者」の申請をする。
離職後20日以内に申請をしますと、これまでどおり健康保険の被保険者資格を継続することができるのです。お子様を「被扶養者」とすること替えできます。ただし、これまでの保険料の2倍を負担することになることと、最大2年間の加入期間に限られます。
以上の場合であれば「失業給付」を受給することができます。
一つは、ご主人が「国民健康保険」の被保険者となること。従前の事業所から「社会保険被保険者資格喪失証明書」を交付していただき、住所地管轄の「市･区役所（国民健康保険担当窓口）」で加入申請をします。
二つめは、これまでの健康保険を継続することのできる「任意継続保険者」の申請をする。
離職後20日以内に申請をしますと、これまでどおり健康保険の被保険者資格を継続することができるのです。お子様を「被扶養者」とすること替えできます。ただし、これまでの保険料の2倍を負担することになることと、最大2年間の加入期間に限られます。
以上の場合であれば「失業給付」を受給することができます。
生活費が切羽詰まっているので失業保険受給中なのですがアルバイトをしようか迷っています。アルバイトをしてしまうと簡単にバレるものでしょうか？
不正受給は危険ですよ！
バレたら、没収されたりしますから・・・。
バイトするなら、ちゃんと申告しましょう★
バレたら、没収されたりしますから・・・。
バイトするなら、ちゃんと申告しましょう★
一昨年の11月に会社を辞めました。年収300万円程度でした。
去年1年は、一昨年の失業保険月々約150000円で暮らしてました。
去年は、体調が、悪く１年間働きませんでした。
去年の国民健康保険は月々約35000円でした。
今年の国民健康保険は、いくらに成ると思いますか？
知人に『国民健康保険は、前年度の収入により
変わって来る』と言われましたが、今年もやはり
約35000円支払わなければいけないんですか？
よろしくお願い申し上げます。
去年1年は、一昨年の失業保険月々約150000円で暮らしてました。
去年は、体調が、悪く１年間働きませんでした。
去年の国民健康保険は月々約35000円でした。
今年の国民健康保険は、いくらに成ると思いますか？
知人に『国民健康保険は、前年度の収入により
変わって来る』と言われましたが、今年もやはり
約35000円支払わなければいけないんですか？
よろしくお願い申し上げます。
＞今年の国民健康保険は、いくらに成ると思いますか？
国民健康保険料は自治体によって大きく違いますので、住んでいる市区町村を指定しなければわかりません。
＞知人に『国民健康保険は、前年度の収入により
変わって来る』と言われましたが、今年もやはり
約35000円支払わなければいけないんですか？
ですから相当安くなるだろうということだけは言えます。
国民健康保険料は自治体によって大きく違いますので、住んでいる市区町村を指定しなければわかりません。
＞知人に『国民健康保険は、前年度の収入により
変わって来る』と言われましたが、今年もやはり
約35000円支払わなければいけないんですか？
ですから相当安くなるだろうということだけは言えます。
退職後の手続きについての質問です。
・国民健康保険に加入
・夫の扶養に入る
・退職した会社の社会保険に任意継続
いずれかで検討中です。
1月からの収入は103万以上130万未満です。
急な事情により退職したのですが、落ち着きましたら年内にも再就職を希望しています。
その間、失業保険？の受給ができればと思っています。
社会保険の任意継続の手続きにおいては期限があるようなので、急いで選択しなければならず、困っています。
区役所に問い合わせても、不親切な対応で、全く理解ができませんでした。
色々自分でも調べた結果、任意継続が良い気がするのですが、手続きをする前に詳しい方のお知恵を拝借したいと思い、質問させて頂きました。
どうぞ宜しくお願い致します。
・国民健康保険に加入
・夫の扶養に入る
・退職した会社の社会保険に任意継続
いずれかで検討中です。
1月からの収入は103万以上130万未満です。
急な事情により退職したのですが、落ち着きましたら年内にも再就職を希望しています。
その間、失業保険？の受給ができればと思っています。
社会保険の任意継続の手続きにおいては期限があるようなので、急いで選択しなければならず、困っています。
区役所に問い合わせても、不親切な対応で、全く理解ができませんでした。
色々自分でも調べた結果、任意継続が良い気がするのですが、手続きをする前に詳しい方のお知恵を拝借したいと思い、質問させて頂きました。
どうぞ宜しくお願い致します。
退職後に加入できる健康保険の選択肢は質問にも書かれているとおり3つの選択肢があります。それぞれについては下記のとおりですが失業保険を受給するとなるとご主人の扶養にはなれませんので選択肢は2つになります。どちらが得かは具体的な金額が不明のため下記の状況の中で判断して下さい。
国民健康保険
在職中の健康保険の「資格喪失証明書」を市区町村役場に提出し、手続きします。再就職しない限りは一生加入することになります。
保険料は前年度の住民税額で算定され、保険給付は本人・扶養家族ともに７割となります。
健康保険・任意継続被保険者制度
これは退職後も在職中の健康保険に継続して入ることができる制度です。加入期間は退職後２年間となります。住所地管轄の社会保険事務所で退職日から２０日以内に手続きします。
保険給付は在職中と同じですが、保険料は退職時の「標準報酬月額」で算出され、且つ全額自己負担となります。
家族の被扶養者になる
配偶者や家族の扶養家族になる場合、その家族の健康保険を利用でき、自分で保険料を納める必要がなくなります。ただし、「働く意志がない」と認められた場合、失業手当を受けられなくなりますので注意が必要です。
また、この場合は年収１３０万円未満の人しか入ることができませんので気をつけましょう。
国民健康保険
在職中の健康保険の「資格喪失証明書」を市区町村役場に提出し、手続きします。再就職しない限りは一生加入することになります。
保険料は前年度の住民税額で算定され、保険給付は本人・扶養家族ともに７割となります。
健康保険・任意継続被保険者制度
これは退職後も在職中の健康保険に継続して入ることができる制度です。加入期間は退職後２年間となります。住所地管轄の社会保険事務所で退職日から２０日以内に手続きします。
保険給付は在職中と同じですが、保険料は退職時の「標準報酬月額」で算出され、且つ全額自己負担となります。
家族の被扶養者になる
配偶者や家族の扶養家族になる場合、その家族の健康保険を利用でき、自分で保険料を納める必要がなくなります。ただし、「働く意志がない」と認められた場合、失業手当を受けられなくなりますので注意が必要です。
また、この場合は年収１３０万円未満の人しか入ることができませんので気をつけましょう。
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